Page 26 - ИЕ_02_2025
P. 26
Отдельно отметим, что в 2024 году в методику был добавлен нодобычи и металлургии в социальной сфере относятся к со- Рисунок 9 Охрана здоровья
важный элемент индивидуализации — уникальные показатели, блюдению прав человека (средний балл по отрасли — 72,76, по Социальные показатели по каналам влияния и безопасность труда
1
присущие отдельным отраслям. В случае с горнодобывающей и рэнкингу — 50,05) и взаимодействию с местными сообществами 0,9
металлургической отраслью это комплексная оценка деятельно- (75,30 и 42,78 соответственно). При этом под соблюдением прав 0,8
сти компаний по хвостохранилищам на основе принципов ESG. человека понимаются не некие отвлеченные принципы, а вполне Социальные риски 0,7 Привлечение
Среднеотраслевой итоговый балл по этому уникальному по- конкретные вещи вроде равных карьерных возможностей для цепочек поставок 0,6 и удержание талантов
казателю в анализируемых компаниях составил 50 (см. график любого сотрудника вне зависимости от пола или национальной 0,5
7), тогда как средний по рэнкингу по уникальным отраслевым принадлежности; а под взаимодействием с местными сообще- 0,4
показателям — 55,52. ствами — отработанные на практике механизмы, позволяющие 0,3
По итоговому уникальному показателю горнодобытчики и ме- компаниям должным образом компенсировать в регионах при- 0,2
таллурги отстают от среднерэнкинговых значений. сутствия тот ущерб, который они неизбежно вынуждены нано- 0,1
0
сить окружающей среде, либо активно участвовать в развитии
Рисунок 7 моногородов, чья жизнь неразрывно связана с деятельностью Права человеа Разнообразие
Уникальные показатели градообразующих производств. и инклюзивность
Горная добыча и металлургия — отрасль травмоопасная: иде-
ала в охране труда здесь проще достичь на бумаге, чем на прак-
тике.
При оценке показателей компаний горнододобычи и метал-
лургии в социальной сфере с точки зрения каналов влияния
(политики, риск-менеджмент и эффективность/практика) самое Местные сообщества Социальные льготы
большое расхождения между документальной и практической
частью наблюдается в охране труда. Это вполне понятно: ведь
производственный травматизм в отрасли по определению выше Политики Риск менеджмент Эффективность
средних показателей по экономике в целом — все опасные об-
ПОКАЗАТЕЛИ ОТРАСЛИ В СФЕРЕ SOCIAL ласти известны (значит, их можно с высоким уровнем качества
Самые большие достижения в социальной сфере у компаний от- отразить в документах), но полностью избежать разного рода ПОКАЗАТЕЛИ ОТРАСЛИ В СФЕРЕ GOVERNANCE На показатели отрасли в сфере Governance (как и всех про-
расли — в соблюдении прав человека и взаимодействии с мест- сбоев в охране труда возможно не всегда. Отсюда и указанный Самые высокие — на фоне среднерэнкинговых — показатели в чих представленных в ESG-рэнкинге компаний, тесно свя-
ными сообществами. разрыв в «словах» и «делах». Тем не менее стоит отметить, что 4 сфере Governance предприятия горнодобычи и металлургии де- занных с внешними рынками) значительный отпечаток на-
Самые высокие — и в абсолютном значении, и на фоне сред- компаниям из рассмотренных 21 удалось за анализируемый пе- монстрируют в соблюдении деловой этики и раскрытии инфор- ложила необходимость дозированной подачи информации
них по рэнкингу — показатели анализируемых компаний гор- риод достичь нулевого травматизма. мации в области устойчивого развития. — ведь обнародование даже таких, казалось бы, общеизвестных
Рисунок 10
Рисунок 8 Итоговые показатели по управлению
Итоговые социальные показатели
Охрана здоровья
и безопасность труда Структура собственности
80 90
70 80
Социальные риски 60 Привлечение 70
цепочек поставок 50 и удержание талантов 60
40 Конфиденциальность данных 50 Структура ссовета директоров
и кибербезопасность
30 40
20 30
10 20
0 10
Права человеа Разнообразие 0
и инклюзивность
Управление рисками Деловая этика
Местные сообщества Социальные льготы
Итоговый баллпо показателям горнодобычи и металлургии Итоговый баллпо показателям других отраслей Итоговый баллпо показателям горнодобычи и металлургии Итоговый баллпо показателям других отраслей
24 I ЛЕТО 2025 ЛЕТО 2025 I 25