Page 16 - №3-3 2022

№3 (3) осень 2022 г. №3 (3) осень 2022 г.

Есина Елена, Президент Общероссийского межотраслевого объединения работодателей в сфере охраны окружающей среды «РУСРЕЦИКЛИНГ», настоящее время в северных регио- ло 250 тыс. чел. представляют 40 коренных мало-
член Экспертного совета при Комитете по экологии, природным ресурсам и охране окружающей среды. В численных народов Севера.
нов России сформировался крупный
Крупнейшие российские компании в Арктике
корпоративный сектор экономики,
КОРПОРАТИВНАЯ зитивных изменений в обществе и социально-тру- вых месторождений привлекают масштабные ин-
занятые добычей углеводородов и разведкой но-
и корпоративная социальная ответ-
ственность (КСО) начинает играть
все большую роль в достижении по-
вестиции и становятся драйвером наиболее серьез-
ных изменений в регионе.
В Арктике ведется большое количество про-
довой сфере, в повышении качества государствен-
ного и муниципального управления на российском
освоение арктического шельфа. Уже имеющийся
Севере. ектов, в том числе повышаются инвестиции и в
СОЦИАЛЬНАЯ ние социально-экономическому развитию россий- зволяет наращивать присутствие в регионе и раз-
Правительство уделяет повышенное внима-
успешный опыт реализации таких проектов по-
ского Севера. Его площадь составляет 11,4 млн. кв.
вивать новые перспективные направления, такие
км (64% общей площади России). Здесь постоянно
как судостроение и научно-исследовательские
проекты.
проживает 10,5 млн. человек, в числе которых око-
ОТВЕТСТВЕННОСТЬ Крупные нефтедобывающие компании проектируют свою деятельность
с учетом суровых арктических условий. При этом добыча углеводородов
часто вязана с развитием других смежных отраслей.
Ярким примером является ПАО «НК «Роснефть».
В АРКТИКЕ: ственности бизнеса неоднократно отмечалось в выступлени- 2. «Экономика знаний», основанная на использовании со-

О необходимости повышения уровня социальной ответ-
временных технологий управления пространственным
развитием, на обеспечение национальной безопасности
ях Президента Российской Федерации, представителей бизнеса
и гражданского общества.
зоны.
Лидерами социальной ответственности в северных регио- 3. за счет устойчивости местных сообществ Арктической
нах являются крупные промышленные компании и холдинги,
Системный подход. Решение комплекса экономических,
ЧТО ДЕНЬ ГРЯДУЩИЙ НАМ ГОТОВИТ? специализирующиеся на экспортных отраслях первичного сек- 4. социальных и экологических проблем этих территорий.
Экстремальные природно-климатические условия, оча-
тора экономики. Они объективно заинтересованы в расширении
говый характер освоения и высокая степень неоднород-
трудовой миграции, подготовке и переподготовке своих работ-
ников, прежде всего молодежных возрастов, внедрении иннова-
го пространства.
ций и т.д. Их солидный корпоративный капитал — важнейшая ности социально-экономического развития арктическо-
составная часть экономики российского Севера. Практика показывает, что развитие корпоративной соци-
С НАЧАЛА XXI В. В РОССИИ ПРОЯВЛЯЕТСЯ УСТОЙЧИВЫЙ ИНТЕРЕС К ВОПРОСАМ КОРПОРАТИВНОЙ СОЦИАЛЬНОЙ В чем специфика Арктики как территории присутствия для альной ответственности все более приходит в противоречие
ОТВЕТСТВЕННОСТИ БИЗНЕСА, КОТОРАЯ ОБОЗНАЧАЕТСЯ АББРЕВИАТУРОЙ КСО. В 2008 Г. БЫЛИ ИЗДАНЫ компаний? со стратегическими потребностями социально-экономического
Ресурсная составляющая. Северное пространство рас-
развития российского Севера. Развитие этих тенденций тормо-
1.
ДВА РОССИЙСКИХ АНАЛИТИЧЕСКИХ ДОКЛАДА НА ТЕМУ КСО, ПОДГОТОВЛЕННЫЕ РОССИЙСКИМ СОЮЗОМ сматривается как плацдарм для инновационного про- зится нерешенными проблемами.
ПРОМЫШЛЕННИКОВ И ПРЕДПРИНИМАТЕЛЕЙ (РСПП), АССОЦИАЦИЕЙ МЕНЕДЖЕРОВ. В ЭТИХ ДОКЛАДАХ ОТМЕЧАЕТСЯ, рыва в экономике России, как возможность обеспечить Неурегулированные вопросы:
ЧТО РАЗВИТИЕ КСО В РОССИЙСКОМ БИЗНЕСЕ ПРОИСХОДИТ В РАМКАХ ОБЩЕМИРОВЫХ ТЕНДЕНЦИЙ, НО ПРИ ЭТОМ национальную безопасность и устойчивое развитие Се- ✓ отток трудовых ресурсов;
усиление деформации социально-трудовых отношений;
вера и Арктической зоны.
НЕ ПРОСЛЕЖИВАЕТСЯ ЧЕТКАЯ ЛОГИКА В ДЕЙСТВИЯХ И НЕ ВСЕГДА ДОСТИГАЕТСЯ ОЖИДАЕМЫЙ РЕЗУЛЬТАТ. ✓

14 15